不要吝嗇一句不好意思,這些話是我們職業(yè)人必須學會的禮貌語,更不能和客戶推諉吵架。
資本是生意的重要因素,但不是決定的因素,決定的因素是人,不是錢,力量對比不但是人才和經(jīng)濟力的對比,而且是人力和人心的對比,物力和經(jīng)濟力是要人去掌握的,所以人的因素第一。要真正做到“眾善畢舉”“眾力畢用”“故善治能擇人而任時〞。
華度貨運提供成長型環(huán)境:
建立起以薪酬制度、福利制度、績效考核制度、等為核心的人力資源制度,人性化的工作氛圍。在有理,有利,有節(jié)的為員工解決過河的橋、過海的船,指導幫助總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績。
我們鼓勵每一個員工多思考身邊的事物,想一想它是否合乎實際?是否有道理?絕不能盲從,問個為什么?真誠的邀請同樣喜愛貨運這一事業(yè)的你加入華度貨運,為了更美好的明天和我們并肩作戰(zhàn)。
比薪水更重要的事,值得借鑒,你需要思考:
你的人生目標是什么?
如何提升自己?
熱愛工作并積累經(jīng)驗,
多總結工作對人生所產生的影響
把握拓展人脈的機會
爭取更加專業(yè),爭取創(chuàng)造更大價值,讓自己更值錢
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